为深入践行习近平总书记“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”的重要训词精神，纵深推进司法行政人民警察警衔晋升培训工作，营口监狱警务训练基地紧跟后疫情时代发展和培训事业需要，进一步找准发力点，强化实践导向、问题导向、效果导向，在创新培训形式、完善培训内容上狠下功夫，全方位推动警衔晋升培训工作高质量发展。

一、突破课堂边界，不断探索融合创新教学模式

警训基地敢于突破课堂边界，创造性地将红色爱国主义教育文化景观、得天独厚的山海林泉自然特色与培训主题实践活动有机结合，通过“走出去”的形式，让参训学员亲身体验、重温历史，增强文化自觉，坚定文化自信。

一是创建红色研学行走课堂。设立“一月一主题”红色研学清单，以重要节日、纪念日为契机，结合人民警察宗旨教育，创新文化育警载体和形式，打造独具特色寓教于游的“行走课堂”。组织培训学员到营口市雷锋文化博物馆开展“赓续红色血脉 传承雷锋精神”红色研学活动，切实将弘扬雷锋精神和开展党史学习教育紧密结合；在熊岳望儿山母亲湖景区，组织开展“重温长征精神 坚守红色信仰”徒步拉练活动，将重温红色记忆融入体能拉练课程，既锤炼了学员们吃苦耐劳的意志品质、顽强的战斗作风，又接受精神上的洗礼；在营口鲅鱼圈区烈士陵园举办“缅怀先烈寄哀思 薪火传承守初心”活动，向革命烈士敬献花篮，瞻仰革命烈士纪念碑、英名墙，并参观了陈列馆，深情缅怀革命烈士的不朽功绩，继承和弘扬革命先烈的崇高精神，坚定理想信念，强化使命担当。

二是模拟沉浸式互动体验实境课堂。基地始终把实战应用作为培训重要内容，坚持“以训代战、以训提能”导向，开设模拟监狱突发事件实际情境的沉浸式互动体验课堂。真实还原突发火灾、人员急救、夜间紧急拉练等场景，以中队为单位设定任务，划定行动组别，将消防器材使用、火场逃生、心肺复苏、人工呼吸、急救药物及设备使用等理论知识灵活应用在模拟课堂上。授课教师作为观察员，任务完成后对各中队完成情况进行复盘和点评。通过沉浸式体验课堂，加深学员对应急知识的理解和掌握，进一步提高了实战效能。

二、丰富培训文化内涵，打造特色警训文化名片

一是营造浓厚培训文化氛围。文化如雨，润物无声。基地把理想信念教育作为文化环境设计的核心要素，因地制宜打造“我与警旗同框”、“无悔青春从警路”、“系好从警第一粒扣子”警营特色文化景观。将学员宿舍走廊设计成文化长廊，各中队建立“一队一主题”创意文化墙，由学员们执笔进行创作，以学员视角展示培训风采。基地“红蓝广播站”利用学员晚餐后、熄灯前等碎片化时间播报“强警之声”栏目，栏目版块既有“聚焦新闻热点 倾听时代声音”时事政治信息，也有“一本好书”优秀书籍推荐，还有“警营夜话”电话互动、红歌点歌，全面营造丰富多彩、独具特色的培训文化氛围。

二是开展丰富培训文体活动。充分发挥参训民警在培训文化建设中的主体地位，多阵地丰富培训文体生活。定期举行升旗仪式；组织学员进行各种球类、棋牌类、主题演讲、辩论比赛；开展团队拓展、心理行为训练；冬季受天气影响无法开展户外集体活动，基地采用线上体能训练方式参照《全省监狱人民警察开展体能训练工作方案》对学员进行训练项目设定和量化考核，切实增强学员的团队意识，营造了团结协作、积极向上的良好培训氛围，有效激发了队伍管理活力。

三、建立培训人才库，充实培训中坚力量

为进一步充实培训力量，加强人才储备培养，警训基地积极搭建“培训人才库”。严把选才质量，严格选拔条件，从复员退伍军人、基层优秀青年民警中进行选拔。在推荐和资格审核基础上，有22人进入面试考核，基地邀请省司法厅、省监狱管理局相关处室工作人员担任面试考官，采取结构化面试的形式，开展“培训教官”“带班区队长”入库面试。通过实操训练、情景模拟、警务实务、应急处置等多个项目的考核，首批14名民警选拔进入“培训人才库”。基地为入库人员量身定制了成长计划，通过组织授课、外出培训等方式，不断强化思想淬炼、政治历练，深化实践锻炼和专业训练，培养过硬素质以满足警务训练工作需要。